|
предлагаете создать группу заданий, например, слесарь 3 разряда. Затем указывать конкретный рабочий центр в этой группе, то есть например, бригада по подготовке и окраске:
1) 2 комплектовщика
2) 4 маляра
3) 2 контроллёра
Будет трансформироваться в группу РЦ "бригада", в которой будут отдельные РЦ "комплектовщик" 2шт, "маляр" 4шт, "контроллёр" 2шт. Создаём группы задач "комплектование", "окраска", "контроль", куда добавляем наших сотрудников. Затем в маршруте выбираем первого комплектовщика, маляра, контроллёра и группу заданий для каждого из них соответственно "комплектование", "окраска" и "контроль". А какая тогда потребность будет к заданию, если сотрудник в любом случае загружается на 100%? 100?
Как в таком случае отработает планирование? Не успевает заказ - она займёт альтернативные рабочие центры из группы задач, правильно я понимаю?
Плюс эти группы задач будут для каждой бригады, т.к. время на перемещение от одной точки, где выполняется техпроцесс, до другой - слишком большое, правильно?
|