Показать сообщение отдельно
Старый 25.07.2008, 15:25   #11  
mazzy is offline
mazzy
Участник
Аватар для mazzy
Лучший по профессии 2015
Лучший по профессии 2014
Лучший по профессии AXAWARD 2013
Лучший по профессии 2011
Лучший по профессии 2009
 
29,472 / 4494 (208) ++++++++++
Регистрация: 29.11.2001
Адрес: Москва
Записей в блоге: 10
Цитата:
Сообщение от dmitryul Посмотреть сообщение
mazzy, не ...
Во-первых, это не я написал.

Цитата:
Сообщение от gudzon Посмотреть сообщение
Нормальная такая речевка совестких времен, не имеющая однако к настоящему никакого отношения. Программист не мелочись - за 100$ не грызись!!!
Именно. Чувствуете, что вам не хватает $100 (2400 руб) - поставьте вопрос об увеличении на $1000.

Цитата:
Сообщение от Hardgr Посмотреть сообщение
Имхо статейка написана скорее манагером, чем девелопером.
Во-вторых вспоминается цитата автора "Junior Developer: пока не ориентируется по ЗП, но если ему предложат на $50 больше в другом месте - может уйти"

Цитата:
Сообщение от Hardgr Посмотреть сообщение
Лучше бы дали советы работодателям:

1) повышай з.п. когда падает доллар;
2) повышай з.п. когда растут цены;
3) повышай з.п. не дожидаясь когда работник начнет этого просить;
4) повышай з.п. за сертификацию.
Работодатель: Повышай когда это необходимо и не более того для достижения результата (предполагается что работодатель имеет четкое представление об ожидаемом результате).
Работодатель: Сертификация ни черта не говорит о квалификации, она говорит только о том, что человек пошел на затраты своего бесценного времени и на стресс, связанный со сдачей. О квалификации говорят только достуигнутые результаты.
__________________
полезное на axForum, github, vk, coub.